副厂长竞职演讲稿11篇。
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副厂长竞职演讲稿【篇1】
尊敬的各位领导、亲爱的同事们：
大家好！我是某某公司的一名职工，今天非常荣幸能够站在这里，向大家介绍我作为副厂长竞职的理念和计划。
首先，请允许我介绍一下自己。我在公司工作多年，从基层一步步晋升至目前的职位，对于公司的业务和管理有着深入的了解和丰富的经验。在这个过程中，我深刻体会到一个团队的力量，以及领导者对于整个团队的重要性。因此，我决定竞选副厂长一职，希望能够发挥自己的能力和经验，帮助公司取得更好的发展。
作为副厂长，我的理念是以服务为导向，以团队为中心。首先，我将坚持以员工为中心的管理思想，关注员工的需求和福利，营造一个和谐、稳定的工作环境。只有员工的满意和发展，才能够保证企业的长久稳定发展。此外，我还将积极引导员工积极参与公司发展规划和决策过程，增强他们的归属感和责任感，激发他们的工作热情和创新能力。作为一名管理者，我将保持公平公正的原则，鼓励员工发表自己的意见和建议，搭建一个互相尊重、平等交流的桥梁，为公司提供更有价值的意见和建议。
其次，我将注重团队建设和团队精神的培养。团队是企业稳定发展的基石，只有团结一心，共同努力，才能够克服困难，应对挑战。我将加强团队沟通和协作能力的培养，例如组织团队建设活动、定期开展团队讨论会议等，旨在打造一个高效、和谐的团队。在组织实践中，我将带领团队树立一致的目标和价值观，增进彼此之间的信任和理解，共同追求卓越和创新。
最后，我将加强与上级部门和其他部门的沟通和合作。一个企业的发展离不开各个部门的密切配合和协同工作。作为副厂长，我将积极与上级领导沟通，理解他们的意见和要求，并及时将其传达给下属部门，确保各项旨在公司发展的决策得以有效贯彻。同时，我还将促进部门之间的沟通和合作，打破各个部门之间的壁垒和隔阂，形成一个互帮互助、有效协作的工作氛围。
亲爱的同事们，我深信，只有我们共同努力、相互支持，才能够带领公司走向更好的明天。作为副厂长，我将全力以赴，不辜负大家的期望，为公司的繁荣发展而努力奋斗。我相信，通过我们的共同努力，我们的公司一定能够取得更大的成功！
谢谢大家！
副厂长竞职演讲稿【篇2】
尊敬的评委，各位同事：
大家好！我是某某公司的一位普通员工，今天我有幸站在这里，向大家分享我对于副厂长这个职位的理解和计划。
首先，我认为一位副厂长应该具备一定的领导能力和组织能力。他需要善于调配资源，合理分配人力，物力等资源，保证公司的产能和收益。在生产过程中，他需要善于解决各种问题，及时处理生产中的难点和疑难问题。在市场竞争激烈的环境下，他也应该有清晰的市场意识，掌握市场变化动态，及时调整公司的生产布局和市场策略。
其次，一位合格的副厂长还需要具备出色的沟通能力，以及团队协作能力。他需要做到有效沟通，宽容包容，能够建立良好的团队协作氛围。在团队building环节中，他应该注重人的潜能发掘和培养，激发员工的自主创新和团队精神，为公司的发展和进步注入强大的动力。
最后，我想分享一下我作为副厂长候选人的计划和构思。首先，我会重视招募人才，建立一个高效队伍 ，员工可以互相交流，分享工作经验，提高工作效率和质量。凭着这个高效的团队，我会通过不断创新产品和工艺，提升公司在市场中的竞争力。同时，我会注重产业互通，打造行业内优质品牌。
在市场环境变化极快的背景下，我会注重公司自身的变革和创新，借助互联网大数据和智能化科技，建立高效的生产模式和销售渠道。在此基础上，我会注重人文关怀，加强企业社会责任，为客户、员工和社会贡献一份巨大的力量。
尊敬的评委和各位同事，今天的发言只是我个人的理解和计划，还需要从具体实施方案和细节问题中去深入，才能促进公司的发展。我相信，在大家的共同努力下，我们一定能够为公司的发展贡献一份力量。
谢谢大家！
副厂长竞职演讲稿【篇3】
尊敬的各位领导、亲爱的同事们：
大家好！首先，感谢大家在百忙之中抽出时间来参加我的竞职演讲。我是XX公司的一名平凡员工，今天我站在这里，正式向大家表达我要竞选副厂长一职的决心。
首先，我想谈一谈我对这个岗位的理解和认同。副厂长作为一个重要的职位，需要具备高超的管理能力、良好的沟通协调能力以及宽广的视野。我相信自己具备这些品质，并且在公司的工作中也有所体现。在过去的多年中，我积累了丰富的工作经验，从基层员工一步步成长为现在的岗位。我清楚地知道，做好这份工作的关键在于全面了解公司的运营机制、善于解决问题并推动团队的协作精神。通过参与多个项目的管理，我建立了起码的项目管理经验和团队协作能力。
其次，我想强调的是，我对公司的发展具有高度的责任感和使命感。作为员工的一份子，我始终将公司的利益放在首位，主动承担工作任务，努力工作和学习。而副厂长的角色将使我更有机会为公司的发展做出更大的贡献。我将在协助厂长的同时，积极研究市场动态，把握公司所处行业的发展趋势，为公司的战略决策提供有益的建议。
同时，作为副厂长，我将更加注重员工的关怀和培养。团队的凝聚力和员工的发展是公司成功的重要保障。我将积极传递正能量，鼓励员工充分发挥自己的潜力，为公司的发展贡献更多的力量。我也将关注员工的培训和发展需求，提供必要的资源和机会，帮助团队成员不断成长和进步。
最后，我希望能够得到大家的支持和信任，让我成为公司的一员并为公司发展贡献力量。作为副厂长，我将努力向上级领导学习，不断提升自己的管理能力和领导力，更好地服务于公司的发展。我相信只有一个团结奋进，积极向前的团队，才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。
感谢大家！
副厂长竞职演讲稿【篇4】
尊敬的各位领导、亲爱的同事们：
大家好！我是××公司的一名员工，非常荣幸能够在今天有机会站在这里，向大家展示我的副厂长竞职演讲稿。首先，请允许我对大家的关心、支持和帮助表示最真诚的谢意。同时，也要感谢公司领导给我这个展示自己的机会。
作为一名长期在××公司工作的员工，我深知自己的责任与使命。过去的种种经历和职务使我更清楚地认识到，副厂长这个职位所承担的责任是巨大的。无论是对公司的发展，还是对员工的福利，副厂长都扮演着至关重要的角色。
首先，作为副厂长，我将不折不扣地履行自己的职责。我将密切配合厂长的工作，积极推动公司的各项工作，做到高效率、高效益的运营。我将努力在生产、销售、质量和研发等方面持续提升，并保持良好的沟通协调能力，为公司的长足发展做出贡献。
其次，我相信团队的力量。作为一名副厂长，我将注重团队建设，在沟通合作、目标管理、激励引导等方面下功夫。我将带领团队成员积极参与决策，并不断完善工作流程和团队激励机制，以提高整体工作效率和员工满意度。同时，我也会积极倾听员工的声音，为他们提供良好的工作环境和发展机会。
第三，我将坚守道德准则与职业操守。作为副厂长，我将具备高度的责任心和自律性，保持工作和生活的平衡，以身作则，为员工树立榜样。我将始终遵守公司的规章制度，严格执行决策，并主动参与公司社会责任活动。我将秉持公正、诚实、透明的原则，推动企业的可持续发展。
最后，我将不断学习和提升自己。作为副厂长，我将不停地学习新知识，提升自己的专业能力和管理技能，以适应企业不断发展的需求。我将不断充实自己的人际交往能力和领导力，以更好地与员工和其他领导层建立良好的合作关系。同时，我也将积极参加行业内的培训和交流活动，推动公司与同行业的合作和发展。
亲爱的领导、同事们，我相信，作为一名年轻有为的员工，我具备担任副厂长这一职位所需的条件和能力。我将以饱满的激情和坚定的决心，勤勉工作，兢兢业业，为公司的发展贡献自己的力量。让我们携手并进，共同努力，共创美好的明天。
谢谢大家！
副厂长竞职演讲稿【篇5】
尊敬的领导、亲爱的同事们：
大家好！我是XX公司的一名员工，也是大家熟知的副厂长，今天我站在这里，向大家表达我竞选副厂长一职的决心和愿景。
首先，感谢公司领导对我的肯定和信任，让我有机会竞选副厂长一职。我深知，副厂长的责任重大，既要协助厂长承担领导责任，又要全面负责厂务工作，是一个非常具有挑战性的工作岗位。但我相信，凭借我丰富的经验和良好的团队合作能力，我能够胜任这一职务。
在我竞选副厂长的任期，我将着力提升公司的运营效率与管理水平。首先，我将深入了解和掌握公司各项业务的运作情况，紧密关注各部门的工作动态，通过加强内部沟通与协作，优化流程、缩短决策路径，进一步提高公司的运营效率。同时，我会加强对员工的培训与激励，激发团队的创造力和工作热情，进一步提升全体员工的工作效率和服务质量。
其次，我将注重推动公司的创新与发展。作为副厂长，我会积极主导和参与重要决策，并开展对公司战略的研究与规划。我会引导公司加强科研投入，加大科技创新力度，提升产品质量和市场竞争力。同时，我还会关注行业的最新发展趋势，推动公司的业务发展与转型升级，确保公司能够始终站在行业前沿。
第三，我将致力于强化公司的企业文化和团队建设。我认为，一个团结和谐的团队是公司发展的重要保障。我会推动公司建立健全的管理体系，增强企业内部的凝聚力和向心力。我将注重提升团队成员的综合素质和职业能力，并营造良好的工作氛围，鼓励员工充分发挥自己的才能和创造力。通过共同的努力，我相信我们能够塑造一支高效协作的团队，为公司的发展做出更大贡献。
最后，我将坚持诚信经营，切实维护公司的声誉和利益。我将恪守职责，勤勉尽责，秉持公平公正的原则，处理好公司内外部的关系，维护公司的形象和声誉。同时，我也将密切关注员工的权益和福利，为员工创造良好的工作环境和待遇，共同分享公司的发展成果。
亲爱的同事们，作为一名领导者，我深知自己的责任和使命，我将带着一颗感恩的心，兢兢业业地工作，努力发挥自己的优势，以实际行动来回报公司和大家对我的信任。我相信，只有我们同心协力、携手并进，才能够更好地推动公司的发展，实现我们的共同目标。
谢谢大家！
副厂长竞职演讲稿【篇6】
尊敬的全体领导、各位同事：
我是某某公司的一名副厂长，今天非常荣幸能够在这里参加竞职演讲，希望通过这次机会向大家展示我自己，让大家更好地了解我，为大家提供更好的服务。
首先，我想谈谈作为一名副厂长，我们应该具备哪些素质和能力。我认为，作为一名优秀的副厂长，我们不仅要有深厚的技术功底，更要有过硬的管理能力和卓越的领导能力。因为我们既要协助厂长进行技术管理，又要带领员工完成各项任务，只有具备了这些素质和能力，才能够胜任这一职位。
其次，我觉得要想成为一名优秀的副厂长，就需要注重学习和不断提升自己。尤其是在一个行业内，技术的更新换代非常快，我们必须不停地学习和掌握最新的技术和管理方法，在实践中不断积累经验和成果。同时，我们还要保持谦虚的心态，虚心听取下属和同事的建议和意见，积极改进和提升我们的工作，才能更好地服务于企业和顾客。
最后，我想谈谈我的工作经验和成果。在我的工作生涯中，我一直秉持着勤奋、细心、耐心和负责的工作态度，兢兢业业地完成了各项任务。我深刻理解了企业的核心理念和工作方针，并根据自己的实际情况，不断完善和提升自己的工作能力和服务水平。
在我担任副厂长的这几年中，我与厂长和员工紧密协作，认真贯彻落实公司的各项决策和安排，从而也为企业做出了一些贡献。例如，我与员工一起制定了一项生产工艺流程，大大提高了生产效率，节约了成本和时间，得到了上级领导和客户的一致好评。另外，我还与员工一起制定了一项“顾客至上”的服务政策，全面提升了企业的服务品质和客户满意度，提高了企业的竞争力。
总之，作为一名副厂长，我将一如既往地秉承公司的核心理念，认真履行职责，尽心尽力去完成各项任务，努力提高自己的工作能力和服务品质，为企业和顾客创造更大的价值和效益。感谢大家的倾听和支持！
副厂长竞职演讲稿【篇7】
尊敬的各位领导、亲爱的同事们：
大家好！
我站在这里，感到既荣幸又激动，我决定竞职担任副厂长一职。在我工作多年的这个优秀企业里，我有幸看到和参与了公司的发展壮大，见证了每一位同事的辛勤付出和奋斗。今天，竞职演讲稿的目的是把我的理念、能力和决心展示给大家，希望能获得大家的支持，一起为公司的发展贡献力量。
首先，我想说的是对于副厂长这个职位，我有着非常清晰的认识和理解。副厂长是厂长的得力助手，是企业管理团队中至关重要的角色。我了解到，这个职位需要具备很多方面的能力，如领导能力、管理能力、沟通能力等等。我深信自己具备这些能力，并且一直在不断地学习、提升和锻炼自己，以更好地适应和胜任这个职位。
其次，我想谈谈自己的理念。我认为，企业的发展不仅仅是规模的增长和利润的提高，更重要的是要建立起一个良好的企业文化和氛围。作为副厂长，我将会秉持诚信、团结、奋进的价值观，注重员工的发展和激励，让每一位员工在这个大家庭里感到自豪和幸福。我相信，只有大家积极向上，全力以赴，才能在竞争激烈的市场中取得更好的成绩，实现企业的可持续发展。
然后，我想强调的是我的管理能力。多年来，我一直在企业中从基层做起，逐渐积累了丰富的管理经验。我注重团队建设，能够有效地组织和调度团队成员，使团队整体能力得到提升。同时，我对于企业市场环境的敏感度也很高，能够及时把握住市场动向，提出有效的市场策略。我追求卓越，在过去的工作中，曾多次带领团队取得优秀的业绩，得到了上级和同事们的认可和赞许。
最后，我想说的是我的决心和承诺。担任副厂长一职，对我来说是一种荣誉，也是对我的一种期望。我保证，如果我当选副厂长，我将全心全意为企业的发展贡献我的力量，努力工作，不辜负大家的期望。我将秉持公正、公平的原则，尽心尽责地履行管理职责，与大家一起努力创造更好的明天。
各位领导、亲爱的同事们，我相信只有团结协作、奋发向前，我们才能共同实现企业的梦想。我希望大家能给予我支持和信任，让我有机会成为这个大家庭的副厂长。最后，我愿意用我的行动证明我对这个职位的热爱和责任心，与大家共同创造更加美好的明天。
谢谢大家！
副厂长竞职演讲稿【篇8】
尊敬的领导、各位同事，大家好！
我是一名年轻而有为的企业家，近年来一直在担任本公司的副厂长一职。作为企业管理者，我深知在未来竞争激烈的市场中，必须要具备敏锐的市场洞察力、创新的思维和领先的管理理念，方能不断提升企业的竞争力。
今天，我站在这里向大家推荐自己竞职副厂长。我相信：
一、 我具备良好的工作业绩和领导能力
在我担任副厂长的这几年时间里，我密切关注行业变化和市场需求，并主导了多个项目和创新型业务，取得了较好的业绩。同时，我也注重培养团队和管理人员，领导能力得到了不断锤炼。
二、 我具有前瞻性和创新精神
在产品和服务方面，我始终坚持创新战略，探索新的市场机会和服务方式，不断开拓业务领域。同时，也注重引入新技术、新应用，把握科技发展方向，提升企业的级别，始终站在时代前沿。
三、 我注重细节和服务，关注员工福利和安全
作为管理者，我始终注重员工的福利与安全，努力为员工创造一个舒适、良好的工作环境。我还重视细节服务，注重满足客户的多元化需求，赢得了广泛的客户信赖。
四、 我具有坚韧和执着的精神
在竞争激烈的市场中，每个企业都会遇到各种困难和挑战。但我有坚韧、执着的精神，绝不轻易放弃。我相信，在良好的组织团队和良好的企业文化下，我们可以克服困难、把握机遇，推动企业健康稳定发展。
总之，如果我有幸成为下一任副厂长，我将坚持以客户为中心、全员参与，以市场为导向，打造一个更为优秀、更为高效、更为创新的企业管理团队，为企业发展做出更大的贡献。
谢谢大家！
副厂长竞职演讲稿【篇9】
尊敬的各位领导、亲爱的同事们：
大家好！我是XX公司的一名干部，今天非常荣幸能够站在这里，向大家展示我竞职副厂长的演讲稿。在竞职之前，我认真审视了自己的经验和能力，深思熟虑后决定参加这次竞职。我相信，通过竞职的过程，不仅能够更好地展现自己的工作能力，也能够发挥自身的优势，对公司做出更大的贡献。
首先，我想谈一谈我对副厂长这个职位的理解。在我看来，副厂长是工厂的重要领导岗位，需要具备全面的工作能力和过硬的管理能力。作为副厂长，首要的任务是帮助工厂厂长全面负责工厂的日常运营和管理工作，为公司的发展保驾护航。同时，副厂长还要带领团队，完善制度体系，优化生产流程，提高工厂的生产效率和质量，使公司在市场中继续保持竞争优势。
作为我个人的优势，我具有较丰富的工厂管理经验。我在XX公司工作多年，从一名普通员工起步，逐渐晋升为现任部门经理。在过去的工作中，我深切体会到担任管理者的责任和重要性，学到了许多管理知识和技能。我注重与团队成员的合作，尊重每一个员工的价值和贡献，善于发现和培养人才，提高团队整体的凝聚力和战斗力。同时，我也时刻关注市场动态，了解行业发展趋势，对公司未来发展有着自己独到的见解和规划。
其次，我作为一名有远见的领导者，特别注重持续创新和改进。我认为，只有不断创新才能保持竞争力，才能更好地适应市场的变化和顾客的需求。在过去的工作中，我积极推动了工厂的技术改进和设备更新，借助现代化的生产设备和工艺，提高了生产效率和产品质量。我也鼓励团队成员提出创新的想法，并给予相应的支持和奖励。我相信，在我担任副厂长的职位上，我可以发挥我的优势，带领团队不断创新，为公司带来更多的机会和成果。
最后，作为副厂长，我将高度重视与其他部门之间的协调与沟通。只有各部门之间的有效协作，才能够实现公司整体目标的顺利推进。我会组织定期的会议和交流，建立沟通渠道，确保各部门之间的信息流通畅通，共同解决问题，推动工作的开展。同时，我也将积极参与公司的决策，为公司的战略规划提供自己的建议和意见。我相信，通过协调与沟通，我们可以将每一个部门的力量最大化，实现整个公司的高效运行。
尊敬的各位领导、亲爱的同事们，作为一名即将竞职副厂长的候选人，我将充分发挥自己的优势，克服困难，实现自我的突破。我相信，只要我们齐心协力，充分发挥自己的优势，共同努力，就一定能够取得更好的成绩，为公司的发展贡献自己的力量。谢谢大家！
副厂长竞职演讲稿【篇10】
述职演讲稿（a）
尊敬的各位职工代表，大家好：
9月11日，我鼓足勇气提交了报名表，今天，鼓足勇气站在这儿演讲，接受职工代表的测评与推荐，心里甚是惶恐，我知道，这次机会是你们给予的，承载的是一份沉甸甸的责任和使命，还有众多的期盼。今天的讲话，我将从以下三个方面向职工代表作报告：
一、个人情况简介
***1968年出生，大学学历，经济学家。1988年毕业于盐城师范学校，1997年毕业于盐城工学院工商管理系经济管理专业，2000年毕业。在农村从事教育工作5年，1993年，感谢公司以职工子女名义照顾我进公司工作，先后从事资料管理、生产调度工作。
1997年，经厂部选拔，任城西水厂办公室主任，一干就是20年，期间兼任设备管理员、**仪表维护员、二级仓库保管员。一路走来，风雨兼程，多年的工作感受告诉我，基层管理需要一个有凝聚力的员工团队，以信念作支撑，以鼓励和尊重作保障，当然更离不开领导的指引，同志们的支持。因为幸运，所以常怀感恩，因为感恩，所以更爱自己的岗位，所以一直在坚守、前行。
二、 近三年工作实绩：
（1） 履行岗位职责，做好服务工作。一是发挥好沟通办公室与办公室的桥梁作用；二是做好经济核算工作，按时报送财务月报，各项经济指标、费用指标均控制在计划以内，定期盘点二级仓库，做到账物相符，多次受到上级表扬；三是做好生产经营、设备维修计划的编制，确保设备及时维修率100%，设备完好率100%；四是身边人写身边事，弘扬社会正能量，多次征文活动获奖；《论团队合作精神》、《**企业精细化管理》等**在《江苏供水》等杂志上发表；
（2） **仪器的维护也是日常工作之一。从一个门外汉，经过自已多年动手摸索，多少次的拆装练习，请教师傅、同行，到现在已能正常维护、简单维修，保证了**仪表正常运行。
[闲话]]在这里，我给大家透露城西水厂的一个秘密，我们城西水厂从厂长到生产科长、办公室主任没有一人是座在办公室办公的，就连核算员都要生产一线拿起子、拿锺子，去巡视，去发现问题、解决问题，我身在其中，耳濡目染，默默传承，城西水厂培养了我们的团队合作精神，动手能力和解决问题的能力。言归正传。
（三）参加年度设备保养工作。我们城西水厂人少设备多、设备老、毛病多，维护量很大，我们常日班管理人员都要参加设备大保养与维护工作，在保养工作中拿扳手拆螺丝、拿扛子抬泵轴，不当自己是外人，保养工作虽然累、苦、脏，但也学习到了很多设备保养知识，也煅炼了工作能力；
（4） 参与技术改造和检修工作，特别是2016年城西水厂三期工程沉淀池改造项目。经过技术改造，水处理效果明显提高
1、改造前沉淀水浊度高达8.0ntu，出厂水浊度在1ntu上下波动，改造后，沉淀水浊度最高1ntu，出厂水浊度在为0.2ntu以下；
2、出厂水耗氧量下降，以往出厂水cod在3mg/l以上，超过内控指标，改造后，出厂水cod只有2.40mg/l，符合国家标准。
3、供水量有较大提升：
4、电耗下降明显。2016年1-11月，供水电耗231.96kwh/km，千吨水电耗下降7.94kwh。
（5） 参与解决生产中的异常情况
一是想方设法多供水，缓解城市西片区供水压力．2016年，城西水厂担负城市40%的供水任务，即冬季日供水量不能低于9.5万吨，夏季不能低于10.5万吨，否则城市西片区供水压力得不到保证，意味着每天要多供5000多吨水，对于水厂来说看起来不算事，其中蕴涵了水厂职工的辛勤劳动。
我与常日班的其他同志一道设计解决如何不间断冲洗沉淀池的方案，方案出来后立即组织实施，圆满完成公司年初赋予的供水任务。
二是**添加粘土助凝剂处理低浊度原水的效果。2016年第三季度，盐龙湖水体突然发生变化，浊度特别低，在10ntu以下，水质相当难处理，严重影响制水安全，针对突发的情况，我与工艺管理的同志一起动脑筋，想办法，先通过室内小样试验反复试验粘土对低浊度原水处理的效果以及经济投加量，最终运用到工艺生产，较好地提高了混凝效果
3、 谈谈看公司中层副职选配公告的想法。前面我两次提到鼓足勇气，是的，我一直在拷问自己，以什么资格和优势参与这次中层副职的选配？资格审查是组织把关，至于个人优势，思来想去，还是将真实想法向职工代表汇报一下：
1、对水厂有感情，深知城西水厂员工需要什么，水厂的管理需要什么，能感受到管理好水厂的意义，我有这份担当。
2。有学习和自我反省的习惯。自从事供水工作以来，学习生产调度知识、经济核算、基础管理、设备管理、仪表维护等，因为知道，提升业务素质是基层管理人员的安身立命之本；因为我们知道反思是认识自己、改正错误、提高自我的有效途径，所以我们不敢放过反思。
三。有一种敢于挑战、不怕吃苦的性格。参与处置2009年原水污染等起突发事件，参加多次抢险救灾，熬过夜、战过风雨，抗过大旱，防过大汛，工作历练了我，养成了不畏艰辛的性格，面对挑战也能从容。当前，盐龙湖水厂正在紧张试运行，各项工作千头万绪，太多的从来没有过，太多的自动化，太多的新工艺、新设备，没有被吓倒。
厂领导安排我先期到项目部学习，熟悉新水厂工艺，获取了管理好这座现代化水厂的基础信息，更加确立了协助厂长管理好新水厂的信心。
4、与厂长之间的默契也很重要，我与张厂一起搭挡20多年，风雨同舟，多了一份信任、支持与鼓励，少了一段磨合与相互了解的过程。
5、盐龙湖水厂，是苏北一流的自动化程度极高的现代化水厂，管理好这座水厂肯定会遇到困难与挑战，我的任职思考是：
1、盐龙湖水厂的设备都是全新的，当前最关键的工作是培训，让职工熟悉自己的设备，从操作流程到简单故障判断，从手动操作到自动操作都能得心应手。我国著名教育家说过，“没有教不好的学生，只有不会教的老师。”所以，我相信，我们每一位员工都熟练掌握岗位操作技能。
2、发挥水班组、生产科、行政科、机电班等“四梁八柱”职能部门作用，配合张厂做好安全生产、后勤保障工作。
三。坚持一个理念：供水无小事，服务无止境。不辜负**所托，不辜负人民期盼，不辜负领导信任。
4.建立四个目标：良好的用水，足够的压力，员工和谐和环境优美。
5个。克服四个方面的困难：整体业务要素和员工精细化管理有待提高；设备管理和工艺管理有待深化和完善。
我知道，我不是最好的，但请相信，有了你们的支持与信任，我会更加努力，打造更好的自己，更好地服务盐龙湖水厂。
谢谢。述职演讲稿
尊敬的各位职工代表，大家好：
今天站在这儿演讲，心里甚是惶恐，我知道，这次机会是组织和领导给予的，承载的是一份沉甸甸的责任和使命，还有众多的期盼。今天的讲话，我将从以下三个方面向职工代表作报告：
一、个人情况简介
***1968年出生，大学学历，经济学家。1988年毕业于盐城师范学校，1997年毕业于盐城工学院工商管理系经济管理专业，2000年毕业。在农村从事教育工作5年，1993年，感谢公司以职工子女名义照顾我进公司工作，先后从事资料管理、生产调度工作。
1997年，经厂部选拔，任城西水厂办公室主任，一干就是20年，期间兼任设备管理员、**仪表维护员、二级仓库保管员。一路走来，风雨兼程，多年的工作感受告诉我，基层管理需要一个有凝聚力的员工团队，以信念作支撑，以鼓励和尊重作保障，当然更离不开领导的指引，同志们的支持。因为幸运，所以常怀感恩，因为感恩，所以更爱自己的岗位，所以一直在坚守、前行。
三、 近三年工作实绩：
（1） 履行岗位职责，做好服务工作。一是发挥好沟通办公室与办公室的桥梁作用；二是做好经济核算工作，按时报送财务月报，各项经济指标、费用指标均控制在计划以内，定期盘点二级仓库，做到账物相符，多次受到上级表扬；三是做好生产经营、设备维修计划的编制，确保设备及时维修率100%，设备完好率100%；四是身边人写身边事，弘扬社会正能量，多次征文活动获奖；《论团队合作精神》、《**企业精细化管理》等**在《江苏供水》等杂志上发表；
（2） **仪器的维护也是日常工作之一。从一个门外汉，经过自已多年动手摸索，多少次的拆装练习，请教师傅、同行，到现在已能正常维护、简单维修，保证了**仪表正常运行。
（三）参加年度设备保养工作。我们城西水厂人少设备多、设备老、毛病多，维护量很大，我们常日班管理人员都要参加设备大保养与维护工作，在保养工作中拿扳手拆螺丝、拿扛子抬泵轴，不当自己是外人，保养工作虽然累、苦、脏，但也学习到了很多设备保养知识，也煅炼了工作能力；
（4） 参与技术改造和检修，特别是城西水厂三期工程沉淀池改造工程。经过技术改造，水处理效果明显提高
1、改造前沉淀水浊度高达8.0ntu，出厂水浊度在1ntu上下波动，改造后，沉淀水浊度最高1ntu，出厂水浊度在为0.2ntu以下；
2、出厂水耗氧量下降，以往出厂水cod在3mg/l以上，超过内控指标，改造后，出厂水cod只有2.40mg/l，符合国家标准。
3、供水量有较大提升：
4、电耗下降明显。2016年1-11月，供水电耗231.96kwh/km，千吨水电耗下降7.94kwh。
（5） 参与解决生产中的异常情况
一是想方设法多供水，缓解城市西片区供水压力．2016年，城西水厂担负城市40%的供水任务，即冬季日供水量不能低于9.5万吨，夏季不能低于10.5万吨，否则城市西片区供水压力得不到保证，意谓着每天要多供5000多吨水，对于水厂来说看起来不算事，其中蕴涵了水厂职工的辛勤劳动。
我与常日班的其他同志一道设计解决如何不间断冲洗沉淀池的方案，方案出来后立即组织实施，圆满完成公司年初赋予的供水任务。
二是**添加粘土助凝剂处理低浊度原水的效果。2016年第三季度，盐龙湖水体突然发生变化，浊度特别低，在10ntu以下，水质相当难处理，严重影响制水安全，针对突发的情况，我与工艺管理的同志一起动脑筋，想办法，先通过室内小样试验反复试验粘土对低浊度原水处理的效果以及经济投加量，最终运用到工艺生产，较好地提高了混凝效果
3、 当我看到公司中层副职选配的公告时，让我们谈谈这个想法。我参加选拔有什么资格和优势？资格审查是组织把关，至于个人优势，思来想去，还是将真实想法向职工代表汇报一下：
1、对水厂有感情，深知城西水厂员工需要什么，水厂的管理需要什么，能感受到管理好水厂的意义，我有这份担当。
2。有学习和自我反省的习惯。自从事供水工作以来，学习生产调度知识、经济核算、基础管理、设备管理、仪表维护等，提升业务素质是基层管理人员的安身立命之本；因为我们知道反思是认识自己、改正错误、提高自我的有效途径，所以我们不敢放过反思。
副厂长竞职演讲稿【篇11】
尊敬的各位领导、亲爱的同事们，大家好！
我非常荣幸能够站在这个演讲的舞台上，向大家介绍我竞职副厂长的理念和计划。首先，我想感谢大家一直以来对我的支持和鼓励，是你们的信任使我有了勇气和动力去追求更高的职位，为企业的发展贡献更多的力量。
作为一名多年从业经验丰富的职工，我有幸参与了公司的发展和变革，也深刻理解了企业的规模与职场的竞争。在这段时间里，我学到了许多管理经验，也对企业的运营和发展有了更全面的认识。所以，我相信自己有能力担任副厂长一职，并对此有清晰的目标和计划。
首先，我将致力于提升团队合作和企业文化的建设。作为一名副厂长，我将发挥团队合作的精神，带领团队驱动变革，凝聚共识，提高员工的整体素质和团队协作能力。我将倡导开放、包容和分享的企业文化，营造一个互相尊重和合作的工作氛围，激发员工的工作热情和创新意识。通过提高员工的满意度和工作质量，进一步巩固和提升企业的竞争优势。
其次，我将积极推动技术创新和产品研发。如今，市场竞争已经从价格战转向了技术创新的竞争。作为一家制造业企业，要想在激烈的市场竞争中立于不败之地，就必须不断进行技术创新和产品升级。我将积极争取更多的研发资源，建立完善的创新体系，加强技术攻关能力，提高产品的附加值和竞争力。同时，我也将加强与高校、研究院所等科研机构的合作，引进先进的技术和人才，推动企业技术水平的提高。
再次，我将注重效益与可持续发展的统一。作为企业的决策者，我们不能只关注眼前的利益，而应更加注重企业长远的发展和可持续性。我将制定并推行可持续发展战略，通过优化资源配置，提高生产效率，降低能耗和排放，实现经济效益与环境效益的双赢。同时，我也将重视员工的培训与发展，关心员工的身心健康，营造一个和谐、稳定的工作环境，实现企业与员工的共同发展。
最后，我将积极承担社会责任，推动企业与社会的和谐发展。企业成功与否不仅取决于其自身的经营状况，更取决于其对社会的责任和奉献。作为一家企业的领导者，我将以身作则，努力践行企业的社会责任。我将推动企业参与公益事业，支持教育、环保和扶贫等社会公益活动，努力为社会做出更多贡献。
通过我的努力和团队的合作，我坚信我们可以实现副厂长一职的责任与使命。相信大家对我有着充分的了解，也看到了我在工作中所展现出的能力和潜力。竞职演讲只是开始，接下来的工作将更加艰巨和充实。希望大家能够继续给予我支持和鼓励，一同努力，共同推动企业不断发展壮大。
谢谢大家！
