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通讯员述职报告

发表时间:2025-01-16

最新通讯员述职报告(集锦三篇)。

时间流逝得如此之快,就算追也追不到,回顾这段时间的工作,一定有许多的艰难困苦,需要认真地为此写一份述职报告。那么好的述职报告是什么样的呢?下面是小编收集整理的工会副主席述职报告精选3篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

通讯员述职报告 篇1

我是经典工会的副主席,在过去的一年里,我和主席共同推动工会工作的发展。我们注重组织建设和服务会员,力争让每一个工会会员都能够感受到工会的关怀和力量。过去一年,我们主要做了以下几件事情:

一、推进职工权益保障

我们组织了一些针对性的培训和讲座,使广大职工更加了解自己的权益和利益。同时,我们也积极维权,及时处理职工遇到的问题和困难,维护职工的合法权益。

二、丰富服务内容

为满足会员不同的需求,我们增加了一些新的服务项目,比如心理咨询、技能培训、文化活动等,让会员在工作之余有更多的选择和机会。

三、提高组织能力

我们重视工会组织建设,加强了基层组织的.建设,提高了工会组织的凝聚力和创造力。同时,我们还注重培养和选拔优秀的工会干部,为工会发展提供人才保障。

四、深入联系职工

为了更好地了解职工的需求和心声,我们深入联系职工,开展了许多调研和座谈会,听取职工意见建议,为工会工作提供参考意见。

总之,过去一年我们在尽力为会员服务方面做了很多工作,取得了一定的成绩。但我们也认识到,还有很多工作需要进一步加强和改进。我们将继续发扬优点,改进不足,为会员服务、促进工会发展而努力!

通讯员述职报告 篇2

取得的主要业绩:

①在大队辅导员工作中大胆创新,加强“社区建队”、“网络建队”,为学生自由全面发展提供更多的空间和机会。并着力进行“新课程与少先队工作相结合”的实践探索工作,取得了一定的成绩,被南山区教育局评为20xx学年度“德育先进工作者”。参加全国大队辅导员工作会议,并代表深圳市在大会上做了《加强信息品德教育,让“网络”伴少年儿童健康成长》的主题报告,受到广泛好评。

②本学年度加强教育虚拟社区建设工作,搭建了师生成长的平台-南山实验教育博客群,并独立主持省级课题《基于教育博客的教师专业成长》,组织麒麟部师生开展基于博客的教育教学研究工作,取得较为显著的成效,在国内颇具影响。《现代教育报》、《信息技术教育》杂志对我校教育博客研究工作进行了专题报道。

③本学年在学校相关领导的.指导下,组织麒麟部部分教师完成了校本课程《小学信息技术课程与学科整合行动标准》的编写工作,并由华东师范大学出版社出版发行。

④组织师生参加各级信息技术竞赛,在“深港网络夏令营”、“智多星游戏课堂”、“第六届学生电脑作品深圳赛区”等比赛中成绩显著。

⑤本学期组织麒麟部师生开展“书香校园”的建设工作,营造书香氛围,并成功举办多期“教师读书沙龙”、“亲子读书会”,为建设学习型学校营造了和谐的氛围。

⑥本学年,不断加强自身的提高,坚持阅读。先后阅读了《中国传统教育》、《小学语文教学论》、《问题导向学习》、《教师人文读本》、《给教师的建议》、《民主与教育》等10多本教育专著,并做了3万多字的教学笔记。59900.NEt

⑦本学年度,在工作中不断总结、反思,坚持书写,在自己的教育博客中撰写了200多篇主题文章,并有10多篇论文在《中国电化教育》、《现代教育报》、《信息技术教育》《辅导员》等报刊杂志中发表。被《现代教育报》聘为特约撰稿人,《信息技术教育》杂志特约通讯员,人民教育出版社“小学语文论坛”版主,“中小学信息技术教育论坛”版主,南山区教科中心教育技术兼职教研员。

存在的问题:

①对少先队工作缺乏系统考虑,深度不够,缺乏坚持,工作显得较为被动。

②对课堂教学关注力度不够,自身的教育教学水平还需提高。

③作为教导副主任,感觉自身文化底蕴不够,还需不断学习提高。

通讯员述职报告 篇3

很荣幸向各位会员汇报经典工会在过去一年里的工作。作为工会副主席,我们在主席的带领下,认真履行职责,全力推动经典工会工作的顺利开展,并取得了一定的`成绩。

一、完善职工权益保障

在用工和薪酬制度方面,我们帮助会员进行法律咨询和相关手续办理。在维护职工人身安全方面,我们与公安机关建立了联系机制,对会员的安全提供技术指导和保障。在职工生活保障方面,我们为会员开展社保服务和福利分配,真正实现了多方位保障。

二、建强组织体系

我们深入开展基层组织建设和干部人才队伍建设,特别是在新的背景下,着力加强网络组织建设和队伍建设,积极推动工会申报和成立。我们鼓励和培养优秀人才,减少干部流失,增强组织的生机和活力。

三、提高服务水平

我们积极发扬传统优势,结合现代技术,为会员提供更好的服务。通过多元化服务项目拓展、智能化信息平台建设等手段,大幅提高工会的服务水平,为会员创造更多的价值。

四、加强学习和引领

我们推动开展职工教育和文化活动,举办多种形式的学习培训活动,提高职工的素质和思想水平。通过集中视察和调研,汲取一线工作经验,紧跟市场和消费需求,努力引领会员迎接新的挑战和机遇。

总而言之,经典工会在过去一年里进一步深化改革,创新发展,持续提升服务质量和水平,我们一定会以更高的标准继续开展工作,和更多的会员共同发展!